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BSCI认证基本法律法规
BSCI认证基本法规要求
发表时间:2016-10-11 17:20:04 浏览次数:
国家法规要求
·商业运作· 工时· 薪资和其它报酬· 社会保险· 员工的最低年龄限制· 禁止强迫劳工· 惩戒性措施· 结社、集体谈判自由· 禁止歧视· 工作条件· 职业安全与卫生· 员工住宿方面的法规要求(集体宿舍、住房等等),如涉及;· 基本的环境要求
国际法规
适用于以下工作标准:· 国际劳工组织公约 第1号 (工作时间)· 国际劳工组织公约 第29号 和第105号 (强迫性劳动和债务工)· 国际劳工组织公约 第79号 (儿童的夜间工作)· 国际劳工组织公约 第87号 (结社自由)· 国际劳工组织公约 第98号 (集体谈判权利)· 国际劳工组织公约 第100号 和第 111 号(男女同工同酬;歧视)· 国际劳工组织公约 第135号 (工人代表)· 国际劳工组织公约 第138号 和第 142号 (最低工作年龄限制)· 国际劳工组织公约 第155号 和建议 第164号 (职业安全与卫生)· 国际劳工组织公约 第159号 (职业康复与就业/残疾人员)· 国际劳工组织公约 第177号 (家庭工作)· 国际劳工组织公约 第181号 (私营雇佣中介)· 国际劳工组织公约 第182 (最恶劣童工)· 《联合国人权宣言》· 《联合国儿童权利公约》· 《联合国消除一切形式歧视妇女行为公约》
其它标准
· 适用于ISO/IEC 指南 62的IAF 指导方针·SAI 指导方针 I (150.1 – 150.8)·SA8000 认证结构中审核公司的内部质量指导方针
保证遵守相关的法律法规
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